تعتبر رواتب الجيش البحريني للأجانب موضوعاً مهماً يثير اهتمام الكثير من الأفراد الراغبين في الانضمام لقوات الجيش،فبالنظر إلى الطبيعة المتميزة لعمل الجيش والامتيازات التي يوفرها، يسعى العديد من الأجانب للحصول على فرصة للعمل ضمن هذه المؤسسة العسكرية،إلا أنه يجب مراعاة وجود مجموعة من الشروط والمتطلبات التي ينبغي توافرها ليتمكن هؤلاء المتقدمون من تحقيق أهدافهم،يتطلب الأمر أيضًا الاطلاع على المهام المختلفة التي يقوم بها الجيش البحريني وأهدافه الأساسية لضمان فهم شامل لهذه الوظيفة.
رواتب الجيش البحريني للأجانب
تحظى وظائف الجيش البحريني بتقدير كبير نظراً للرواتب المميزة التي تُقدم للموظفين، خاصة بالنسبة للأجانب،تختلف الرواتب بحسب المسميات الوظيفية، ويمكن تلخيص الرواتب كما يلي
- ضابط القوات المسلحة 190 دينار بحريني.
- ضابط الجيش 210 دينار بحريني.
- ضابط الجمارك 990 دينار بحريني.
- ضابط الدفاع 1,720 دينار بحريني.
- الجندي 1,160 دينار بحريني.
معدل الرواتب للجيش البحريني
عند النظر إلى رواتب الجيش البحريني، يتبين أن هناك اختلافات ملحوظة بين الرواتب المخصصة للأجانب وتلك المخصصة للمواطنين،يتم احتساب الرواتب بناءً على عدة عوامل، ويمكن تلخيص الرواتب على النحو التالي
- الحد الأدنى 430 دينار بحريني.
- الحد الأقصى 1,470 دينار بحريني.
- المعدل المتوسط 890 دينار بحريني.
1- معدل الرواتب حسب سنوات الخبرة
- 0 2 سنة 480 دينار بحريني.
- 2 5 سنوات 650 دينار بحريني.
- 5 10 سنوات 950 دينار بحريني.
- 10 15 سنة 1,160 دينار بحريني.
- 15 20 سنة 1,270 دينار بحريني.
- أكثر من 20 سنة 1,370 دينار بحريني.
2- معدل الرواتب حسب الجنس
- ذكور 990 دينار بحريني.
- إناث 870 دينار بحريني.
3- معدل الرواتب حسب الدرجة التعليمية
- شهادة مدرسية 550 دينار بحريني.
- شهادة مهنية 870 دينار بحريني.
- شهادة بكاليوس 1,450 دينار بحريني.
4- معدل الرواتب للمكافآت والحوافز
- المكافآت 15% من الراتب.
- الحوافز 85% من الراتب.
